勞務(wù)派遣是用人單位根據(jù)工作需要，從人力資源公司租賃或通過(guò)人力資源公司選聘所需人才，并通過(guò)人力資源公司為派遣人員辦理勞動(dòng)合同管理、發(fā)放薪酬、辦理社會(huì)保險(xiǎn)、保管檔案、員工溝通，以及勞務(wù)糾紛處理等全方位的人力資源管理服務(wù)。

企業(yè)使用勞務(wù)派遣，可以減少或者避免以下風(fēng)險(xiǎn)：

（1）企業(yè)超編——有些企業(yè)由于受崗位編制問(wèn)題，人員無(wú)法增加，但工作計(jì)劃仍需要執(zhí)行，可以通過(guò)采用勞務(wù)派遣的方式解決這一問(wèn)題；

（2）降低用工成本——主要是降低管理成本；

（3）吃大鍋飯的平均分配——采用勞務(wù)派遣方式，可以把編進(jìn)編制作為一種激勵(lì)手段，鼓勵(lì)激勵(lì)那些編外人員，通過(guò)努力爭(zhēng)取更好的工作環(huán)境、更好的待遇；

（4）降低招聘、培訓(xùn)等管理費(fèi)用——由第三方即勞務(wù)派遣公司分擔(dān)這些費(fèi)用；

（5）設(shè)置緩沖地帶，降低勞資糾紛風(fēng)險(xiǎn)——由第三方即勞務(wù)派遣公司進(jìn)行處理；

（6）降低某些崗位短時(shí)間內(nèi)員工不到位的風(fēng)險(xiǎn)——通過(guò)第三方進(jìn)行招聘，進(jìn)行招聘責(zé)任分擔(dān)。

懷化市永誠(chéng)勞務(wù)派遣有限公司主要業(yè)務(wù)包括代發(fā)工資、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、崗位外包、業(yè)務(wù)外包、社保代繳、靈活用工等，同時(shí)提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理設(shè)計(jì)、員工關(guān)系等人力資源相關(guān)體系的所有配套及咨詢(xún)服務(wù)，服務(wù)全國(guó)城市，是您的首選。